အသစ္ဖြဲ႕စည္းမည့္ တိုင္းေဒသႀကီး လူ၀င္မႈႀကီးၾကပ္ေရးႏွင့္ လူ႕စြမ္းအား အရင္းအျမစ္ ၀န္ႀကီးဌာနအတြက္ ၀န္ႀကီးတစ္ဦး တိုးခန္႔ေရး တိုင္းလႊတ္ ေတာ္ အထူးအစည္းေ၀းတစ္ရပ္ ေခၚယူ မည္ျဖစ္ေၾကာင္း တနသၤာရီတိုင္းေဒသႀကီးလႊတ္ေတာ္ဥကၠ႒က ေျပာသည္။
တိုင္းလႊတ္ေတာ္သည္ လက္ရွိ တြင္ ၁၃ ႀကိမ္ေျမာက္ ပုံမွန္အစည္းအေ၀း က်င္းပေနၿပီး လက္ရွိ အစည္းအေ၀းတြင္ ၀န္ႀကီးအသစ္ အမည္စာရင္းတင္ရန္ အခ်ိန္ မလုံေလာက္ႏိုင္သျဖင့္ အထူး အစည္းအေ၀း ေခၚယူရမည္ျဖစ္ေၾကာင္း တနသၤာရီတိုင္းေဒသႀကီး လႊတ္ေတာ္ ဥက္ၠ႒ ဦးခင္ေမာင္ေအးက ေျပာသည္။
“ခု(၁၃ ႀကိမ္ေျမာက္ ပုံမွန္)အစည္း အေ၀းမွာ မမီႏိုင္ဘူး၊ အထူးအစည္း အေ၀း ေခၚဖို႔ လုပ္ထားတယ္”ဟု ဦးခင္ေမာင္ေအး က ေျပာသည္။
အထက္ပါ၀န္ႀကီးဌာနတစ္ခု တိုးခ်ဲ႕ဖြဲ႕စည္းေရးကို ဇြန္လ ၂၄ ရက္ တြင္ က်င္းပေသာ တနသၤာရီတိုင္းေဒသ ႀကီးလႊတ္ေတာ္ ၁၃ ႀကိမ္ေျမာက္ ပုံ မွန္အစည္းအေ၀းတြင္ လႊတ္ေတာ္ကိုယ္ စားလွယ္မ်ား၏ သေဘာထားရယူ အတည္ျပဳခဲ့ၿပီး ျဖစ္သည္။
ႏိုင္ငံေတာ္သမ္ၼတမွ ဇြန္လ ၁၉ ရက္ ေန႔ ရက္စြဲျဖင့္ ေပးပို႔သည့္ ၀န္ႀကီး ဌာနတစ္ခု တိုးခ်ဲ႕ဖြဲ႕စည္းလိုပါသျဖင့္ တိုင္းေဒသႀကီး လႊတ္ေတာ္၏ သေဘာတူညီခ်က္ ရယူေပးႏိုင္ပါရန္ သ၀ဏ္လႊာ ေပးပို႔လာမႈကို ဖတ္ၾကား ကာ အတည္ျပဳခဲ့ၾကျခင္း ျဖစ္သည္။
ထိုေနာက္ ႏိုင္ငံေတာ္သမ္ၼတမွ တနသၤာရီတိုင္းအစိုးရအဖြဲ႕ႏွင့္တကြ တိုင္းႏွင့္ျပည္နယ္ ၇ ခုတြင္ အထက္ပါ ၀န္ႀကီးဌာန အသစ္တစ္ခု တိုးခ်ဲ႕ရန္ ၀န္ႀကီးဌာနအသစ္ တိုးခ်ဲ႕ဖြဲ႕စည္းလိုက္ ေၾကာင္း ဇြန္လ ၂ရ ရက္ေန႔ ရက္စြဲျဖင့္ ထုတ္ျပန္ ေၾကညာခဲ့သည္။
ဖြဲ႕စည္းပုံအေျခခံဥပေဒပုဒ္မ ၂၆၂ အရ တိုင္းေဒသႀကီး၀န္ႀကီး၏ အမည္ စာရင္းကို တိုင္းေဒသႀကီး၀န္ႀကီးခ်ဳပ္က တိုင္းေဒသႀကီး လႊတ္ေတာ္သို႔ တင္ သြင္းလ်က္ သေဘာတူညီခ်က္ ရယူရ မည္ျဖစ္သည္။
ထိုသို႔ တင္သြင္းရာတြင္ သက္ ဆိုင္ရာ တိုင္းေဒသႀကီးလႊတ္ေတာ္ ကိုယ္စားလွယ္မ်ားထဲကျဖစ္ေစ၊ ကိုယ္ စားလွယ္မဟုတ္သူမ်ားထဲက ျဖစ္ေစ ၀န္ႀကီးအျဖစ္ အမည္စာရင္း တင္သြင္း ႏိုင္သည္။
၀န္ႀကီးခ်ဳပ္က တိုင္းလႊတ္ေတာ္မွ သေဘာတူညီခ်က္ ရၿပီးသည့္ ပုဂ္ၢိဳလ္ အား တိုင္းေဒသႀကီး၀န္ႀကီးအျဖစ္ ခန္႔အပ္တာ၀န္ေပးရန္ ႏိုင္ငံေတာ္သမ္ၼတ ထံ တင္ျပရမည္ျဖစ္ၿပီး သမ္ၼတက ခန္႔ အပ္တာ၀န္ေပးရမည္ ျဖစ္သည္။
အသစ္ဖြဲ႕စည္းမည့္ ၀န္ႀကီးဌာနႏွင့္ ပတ္သက္၍ တိုင္းအစိုးရအဖြဲ႕ထံ ၫႊန္ ၾကားခ်က္ တစ္စုံတစ္ရာ ေရာက္မလာ ေသးသျဖင့္ ၀န္ႀကီးေနရာအတြက္ လူပုဂ္ၢိဳလ္ လ်ာထားမႈ မရွိေသးေၾကာင္း တနသၤာရီတိုင္းေဒသႀကီး၀န္ႀကီးခ်ဳပ္ ဦးျမင့္ေမာင္က ေျပာသည္။
“ျပည္ေထာင္စုက ဘာမွ မၫႊန္ ၾကားလာေသးေတာ့ ၀န္ႀကီးေနရာ အတြက္ ႀကိဳတင္လ်ာထားတာ မရွိေသး ပါဘူး”ဟု ၀န္ႀကီးခ်ဳပ္ ဦးျမင့္ေမာင္က ဇြန္လ ၂၄ ရက္ေန႔က ေျပာသည္။
တနသၤာရီတိုင္း အစိုးရအဖြဲ႕ကို လက္ရွိတြင္ ၀န္ႀကီးဌာန ၇ ခုျဖင့္ ဖြဲ႕ စည္းထားၿပီး ၎င္းတို႔မွာ လုံၿခံဳေရးႏွင့္ နယ္စပ္ေရးရာ ၀န္ႀကီးဌာန၊ စီမံကိန္းႏွင့္ ဘ႑ာေရး ၀န္ႀကီးဌာန၊ လူမႈေရးႏွင့္ စည္ပင္သာယာေရး၀န္ႀကီးဌာန၊ စိုက္ ပ်ိဳးေရး၊ေမြးျမဴေရးႏွင့္ ဆည္ေျမာင္း ၀န္ႀကီးဌာန၊ လွ်ပ္စစ္ႏွင့္စြမ္းအင္၀န္ႀကီး ဌာန၊ သယံဇာတႏွင့္ ပတ္၀န္းက်င္ထိန္း သိမ္းေရး၀န္ႀကီးဌာန၊ ကရင္တိုင္းရင္း သားေရး၀န္ႀကီးဌာနတို႔ ျဖစ္သည္။
လူ၀င္မႈႀကီးၾကပ္ေရးႏွင့္ လူ႕စြမ္း အားအရင္းအျမစ္၀န္ႀကီးဌာနကို တိုင္း ေဒသႀကီးႏွင့္ျပည္နယ္ အားလုံးတြင္ တိုး ခ်ဲ႕ဖြဲ႕စည္းသြားမည္ျဖစ္ေၾကာင္း မႏ္ၲေလး တိုင္းေဒသႀကီး၀န္ႀကီးခ်ဳပ္ ေဒါက္တာ ေဇာ္ျမင့္ေမာင္က ဇြန္လ ၂၁ ရက္ေန႔တြင္ မီဒီယာမ်ားကို ေျပာၾကားခဲ့သည္။
ထို၀န္ႀကီးဌာနသစ္ကို Job Creation (အလုပ္အကိုင္ ဖန္တီးေရး) လုပ္ေဆာင္ရန္ ရည္႐ြယ္ခ်က္ျဖင့္ ဖြဲ႕ စည္းမည္ျဖစ္ေၾကာင္း ေဒါက္တာ ေဇာ္ျမင့္ေမာင္က ေျပာဆိုထားသည္။
လက္ရွိ တနသၤာရီတိုင္းအစိုးရ အဖြဲ႕တြင္ လူ၀င္မႈႀကီးၾကပ္ေရးႏွင့္ ျပည္ သူ႕အင္အားဦးစီးဌာနကို လုံၿခံဳေရးႏွင့္ နယ္စပ္ေရးရာ ၀န္ႀကီးက ကိုင္တြယ္ ေနၿပီး အလုပ္သမားဦးစီးဌာနကို စီမံ ကိန္းႏွင့္ ဘ႑ာေရး၀န္ႀကီးက ကိုင္ တြယ္ေနသည္။
Dawei Watch
